Le coaching en entreprise pourrait se définir par l’accompagnement d’un collaborateur, d’une équipe ou d’un dirigeant pour qu’il puisse atteindre ses objectifs professionnel et ce dans le respect de l’écologie de l’individu, dans une approche systémique et globale.

Être coach en entreprise, ça ne s’improvise pas. En effet, de nombreuses qualités et compétences sont requises et nécessaires. Le coach en entreprise a une profonde connaissance en psychologie, en développement personnel et en gestion de ressources humaines. Doté de compétences relationnelles, il met en confiance et écoute ses interlocuteurs. Le coach d'entreprise est chargé d’accompagner professionnellement une entreprise.

Notre formation vous permettra d’être opérationnel en quelques mois.

A la fin de cette formation, le stagiaire possédera les fondamentaux du Coaching en entreprise (Coaching d'équipe - Coaching de dirigeant - Coaching stratégique) en conjuguant dimension humaine, compétences hautement spécialisées et capacités à intervenir dans des environnements complexes à fort enjeux.

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